Benutzer:

Benutzer einloggen:

(Schritt 1 von 2)


Schreibe Deine E-Mail Adresse in das weisse Feld und dann drücke den Button "Bestätigen".

Benutzer einloggen:

(Schritt 2 von 2)


Schreibe Dein Passwort in das weisse Feld und dann drücke den Button "Bestätigen".
Oder drücke den Button "Passwort anfordern", um vergessenes Passwort anzufordern.

Benutzer einloggen - Fehler:


E-Mail Adresse wurde nicht gefunden!
Drücke den Button "Vorheriger Schritt", um Deine E-Mail Adresse erneut einzugeben.
Oder drücke den Button "Benutzer registrieren" um Deine E-Mail Adresse zu registrieren.

Benutzer einloggen - Fehler:


Passwort stimmt nicht überein!
Drücke den Button "Vorheriger Schritt", um das Passwort erneut einzugeben.
Oder drücke den Button "Passwort anfordern", um vergessenes Passwort anzufordern.

Passwort anfordern:

(Schritt 1 von 2)


Schreibe Deine E-Mail Adresse in das weisse Feld und dann drücke den Button "Bestätigen".

Passwort anfordern:

(Schritt 2 von 2)


Dein Passwort wurde an Deine E-Mail gesendet.
Bitte kontrolliere auch Deinen Spam-Ordner.

Passwort anfordern - Fehler:


E-Mail Adresse wurde nicht gefunden!
Drücke den Button "Vorheriger Schritt", um Deine E-Mail Adresse erneut einzugeben.
Oder drücke den Button "Benutzer registrieren" um Deine E-Mail Adresse zu registrieren.

Benutzer registrieren:

(Schritt 1 von 5)


Schreibe Deine E-Mail Adresse in das weisse Feld und dann drücke den Button "Bestätigen".

Benutzer registrieren:

(Schritt 2 von 5)


Registrierungscode wurde an Deine E-Mail gesendet.
Bitte kontrolliere auch Deinen Spam-Ordner.
Kopiere den Registrierungscode aus Deiner E-Mail in das weisse Feld und dann drücke den Button "Bestätigen".
Oder drücke den Button "Vorheriger Schritt", um den Registrierungscode erneut anzufordern.

Benutzer registrieren - Fehler:


Die E-Mail Adresse ist bereits vergeben!
Drücke den Button "Vorheriger Schritt", um die E-Mail Adresse erneut einzugeben.
Oder drücke den Button "Benutzer einloggen", um dich mit Deiner E-Mail Adresse und Passwort einzulogen.
Oder drücke den Button "Passwort anfordern", um vergessenes Passwort anzufordern.

Benutzer registrieren:

(Schritt 3 von 5)


Setze Deinen Benutzernamen in das weisse Feld und dann drücke den Button "Bestätigen".

Benutzer registrieren - Fehler:


Registrierungscode stimmt nicht überein!
Drücke den Button "Vorheriger Schritt", um den Registrierungscode erneut einzugeben.

Benutzer registrieren:

(Schritt 4 von 5)


Setze Dein Passwort in das weisse Feld und dann drücke den Button "Bestätigen".

Benutzer registrieren - Fehler:


Der Benutzername ist bereits vergeben!
Drücke den Button "Vorheriger Schritt", um anderen Benutzernamen zu setzen.

Benutzer registrieren:

(Schritt 5 von 5)


Benutzer wurde erfolgreich registriert.
Drücke den Button "Benutzer einloggen", um einzuloggen.

Benutzer-Einstellungen:

Benutzer-Einstellungen:


Bitte logge dich ein um Benutzer-Einstellungen öffnen zu können.
Drücke den Button "Benutzer einloggen", um mit Deiner E-Mail Adresse einzuloggen.
Oder drücke den Button "Benutzer registrieren" um Deine E-Mail Adresse zu registrieren.

Benutzer-Einstellungen:


Dein Abonnement wurde erfolgreich abbestellt.

Benutzer-Einstellungen:


Dein Abonnement wurde erfolgreich eingerichtet.

Kommentar schreiben:

Schreibe deinen Kommentar in das weisse Feld und dann drücke den "Kommentar hinzufügen" Button.

Verstecke kein Problem!



Gesicht verstecken

Was ist ein Problem?
Ein Problem ist eine Situation, die unbefriedigend ist und den Menschen Schwierigkeiten bereitet.

Warum tritt ein Problem auf?
Ein Problem ist eine Folge von etwas, das nicht richtig gemacht wurde.
Ein Problem tritt auf, weil wir etwas nicht erwartet haben, oder weil wir etwas anderes erwartet haben.

Wer stösst auf ein Problem?
Jeder kann auf ein Problem stossen.
Eine Person, die für das Problem verantwortlich ist (Verursacher des Problems) und auch eine andere beteiligte Person.

Wie soll mit dem aufgetretenen Problem umgegangen werden?
Verstecke das Problem nicht und ignoriere es nicht!
Kommuniziere das Problem.
Trage das Problem in die Aufgabenliste ein.
Wenn möglich, finde eine dauerhafte Lösung des Problems, keine vorübergehende.
Behebe das Problem umgehend!

© Radim-Automation, 2020–2025. Alle Rechte vorbehalten.
Die Verbreitung dieses Artikels ist mit Angabe der Quelle (Link zur Originalseite) ausdrücklich gestattet.


Verwandte vorherige Artikel:


Verwandte nächste Artikel:


Manchmal findet man durch ein Problem auch viele andere kleine oder große Probleme auf die man erst später oder gar nicht gekommen wäre.

Probleme sind eigentlich keine schlechte Sache sondern eher gute, denn man lernt dadurch aus seinen Fehlern. Zum Beispiel Thomas Alva Edison ist auch viele male gescheitert bevor er es geschafft hat. Er hat gesagt: "Ich bin nicht gescheitert, ich weiss jetzt nämlich viele Wege, wie man keine Glühbirne baut." :)

"Man löst keine Probleme, indem man sie aufs Eis legt."
- Winston Churchill

"Sie werden viel weiter, viel schneller kommen, wenn Sie Ihre Fehler eingestehen, als wenn Sie behaupten, dass Sie sie nie machen können."
- https://towardsdatascience.com/notes-on-software-construction-from-code-complete-8d2a8a959c69

Jedes Problem muss separat behandelt werden.
1. Was ist das Problem?
2. Warum ist es erschienen?
3. Welche Möglichkeiten gibt es, um das Problem zu beheben?
4. Welche der Möglichkeiten möchten wir wählen?
5. Wie fangen wir an?

Wollen wir die Probleme ignorieren/verbergen?

... oder
Wollen wir über die Probleme reden?

... oder
Wollen wir die Probleme lösen?

... oder
Wollen wir die Probleme vermeiden?

"Es ist besser, jetzt das Unbehagen der Wahrheit zu ertragen, als später das Unbehagen der Lüge zu erleiden."
- Simon Sinek

"Je später im Entwicklungszyklus wir einen Fehler in der Software entdecken, desto teurer ist die Behebung."
Übersetzt von:
- https://www.linkedin.com/pulse/unit-testing-world-industrial-automation-jakob-sagatowski/?trackingId=8Il2af6t8cNMxCT2pRn76Q%3D%3D

"Es ist wichtig zu unterscheiden, ob man einem Projekt, das in Schwierigkeiten steckt, Ressourcen hinzufügt, oder einfach reflexartig reagiert, indem man die Finanzierung erhöht. Zwar können bei gewissenhaftem Einsatz zusätzliche Ressourcen in Form von Personal, Unterstützung und Geld einem Projekt helfen. Dies gilt insbesondere in Situationen, in denen die Anfangsfinanzierung zu gering war und die Durchführung des Projekts von vornherein in Frage gestellt wurde. Bevor man jedoch einfach in Panik auf Projektprobleme reagiert, ist der erste Schritt eine realistische Analyse darüber, wo das Projekt derzeit steht, wie es dorthin gekommen ist und wie zusätzliche Mittel es wieder auf Kurs bringen können."
Übersetzt von:
- Jeffrey K. Pinto, Om P. Kharbanda. Business Horizons (1996). How to fail in project management (without really trying) (Seite 50).

"Eine logische Übung, an der sich Projektmanager beteiligen müssen, besteht darin, kontinuierlich eine Reihe von "Was wäre wenn?" Fragen. Dies zwingt den Projektmanager und das Team, wahrscheinliche Problembereiche aktiv zu suchen, anstatt darauf zu warten, dass Probleme gefunden werden.
Eine wichtige Randbemerkung: Untersuchungen haben gezeigt, dass die Projektmanager, die im Vorfeld ausreichend Zeit damit verbringen, eine Reihe von "Was wäre wenn?" Szenarien und ihre Reaktionen darauf sind erfolgreicher als diejenigen, die rein reaktiv agieren und warten, bis Probleme auftreten, bevor sie ihre verschiedenen Reaktionen abwägen."
Übersetzt von:
- Jeffrey K. Pinto, Om P. Kharbanda. Business Horizons (1996). How to fail in project management (without really trying) (Seite 48).

"Probleme sind unvermeidlich. Erfolgreiche Projektmanager sind jedoch diejenigen, die am besten in der Lage sind, sich flexibel auf neue Situationen einzustellen, Chancen zu suchen und ihre Projekte schnell wieder auf Kurs zu bringen."
Übersetzt von:
- Jeffrey K. Pinto, Om P. Kharbanda. Business Horizons (1996). How to fail in project management (without really trying) (Seite 48).

"Technische Schulden, im Englischen auch bekannt als „Tech Debt“ oder „Code Debt“, entstehen heute in der Regel dann, wenn Entwicklungsteams bei der Erstellung neuer Funktionen eines Softwareprodukts schnell viel Code schreiben müssen. Dies kann erforderlich sein, um Termine einzuhalten, und das Eingehen der dadurch entstehenden „Schulden“ kann sich rentieren, muss es aber nicht. Diese können auch negative Folgen haben, wenn falsch mit ihnen umgegangen wird. Die negativen Folgen sind nicht immer vermeidbar, wenn die Entscheidung für technische Schulden erst einmal gefallen ist."
- https://asana.com/de/resources/technical-debt

"Wie Sie fünfzig Prozent Ihrer geschäftlichen Sorgen loswerden.

Jeder, der mir ein Problem vortragen möchte, muss zunächst ein Memorandum vorbereiten und einreichen, das diese vier Fragen beantwortet:
1. Worin besteht das Problem?
2. Was ist die Ursache des Problems?
3. Was sind die möglichen Lösungen für das Problem?
4. Welche Lösung schlagen Sie vor?

Meine Mitarbeiter kommen nur noch selten mit ihren Problemen zu mir. Und warum? Weil sie herausgefunden haben, dass sie zur Beantwortung dieser vier Fragen alle Fakten zusammentragen und ihre Probleme durchdenken müssen. Und wenn sie das getan haben, stellen sie fest, dass sie mich in drei Vierteln der Fälle überhaupt nicht konsultieren müssen, weil die richtige Lösung wie ein Stück Brot aus dem Toaster kommt. Selbst in den Fällen, in denen eine Konsultation erforderlich ist, dauert die Diskussion nur etwa ein Drittel der normalerweise benötigten Zeit, weil sie auf einem geordneten, logischen Weg zu einem vernünftigen Ergebnis führt."

Übersetzt mit www.DeepL.com/Translator von:
- Dale Carnegie. Crescent News (1944). How to Stop Worrying and Start Living.
- https://www.youtube.com/watch?v=fKzlc_N2yxw (01:07:50 - 01:09:53)

"Grundlegende Techniken zur Analyse von Sorgen:
Regel 1 - verschaffen Sie sich die Fakten. Die Hälfte aller Sorgen auf der Welt wird von Menschen verursacht, die versuchen, Entscheidungen zu treffen, bevor sie über ausreichende Kenntnisse verfügen, um eine Entscheidung treffen zu können.
Regel 2 - treffen Sie Ihre Entscheidung nach sorgfältigem Abwägen aller Fakten.
Regel 3 - sobald eine Entscheidung sorgfältig getroffen wurde, handeln Sie, setzen Sie Ihre Entscheidung um und vergessen Sie alle Bedenken hinsichtlich des Ergebnisses.
Regel 4 - wenn Sie oder einer Ihrer Mitarbeiter versucht sind, sich über ein Problem Gedanken zu machen, schreiben Sie sich die folgenden Fragen auf und beantworten Sie sie:
a) Was ist das Problem?
b) Was ist die Ursache des Problems?
c) Was sind die möglichen Lösungen?
d) Was ist die beste Lösung?"

Übersetzt mit www.DeepL.com/Translator von:
- Dale Carnegie. Crescent News (1944). How to Stop Worrying and Start Living.
- https://www.youtube.com/watch?v=fKzlc_N2yxw (01:12:50 - 01:13:50)

Warum ist nie genug Zeit, um es beim ersten Mal richtig zu machen, aber immer genug Zeit, um es nochmal zu tun?

"Das Sprichwort "Es ist nie genug Zeit, es beim ersten Mal richtig zu machen, aber immer genug Zeit, es nochmal zu tun" spiegelt eine häufige Beobachtung über menschliches Verhalten und Projektmanagement wider. Es deutet darauf hin, dass Menschen oft anfangs Aufgaben oder Projekte überstürzen, in der Hoffnung, Zeit und Aufwand zu sparen, jedoch letztendlich Fehler machen oder minderwertige Ergebnisse erzielen. Daraus resultiert, dass sie schliesslich mehr Zeit und Ressourcen investieren müssen, um diese Fehler zu korrigieren oder die Arbeit ordnungsgemäss zu wiederholen.

Es gibt mehrere Gründe, warum dieses Phänomen auftritt:

1. Unterschätzung der Komplexität: Menschen können die Komplexität oder Schwierigkeit einer Aufgabe oder eines Projekts anfangs unterschätzen. Dies kann zu unzureichender Planung und Ressourcenzuweisung führen, was wiederum zu Fehlern oder Übersehenem führt.

2. Druck, Fristen einzuhalten: Oft besteht Druck, Aufgaben oder Projekte schnell abzuschliessen, um Fristen einzuhalten. Dies kann dazu führen, dass Abkürzungen genommen werden oder wichtige Schritte übersprungen werden, um Zeit zu sparen.

3. Mangelnde Aufmerksamkeit für Details: Beim Eilen durch eine Aufgabe achten Personen möglicherweise nicht ausreichend auf Details, was zu Fehlern führen kann, die später korrigiert werden müssen.

4. Überoptimismus: Manchmal überschätzen Menschen ihre Fähigkeiten oder ihr Wissen und glauben, eine Aufgabe schnell ohne angemessene Vorbereitung oder Sorgfalt abschliessen zu können.

5. Unvollständige Informationen: In einigen Fällen können Aufgaben oder Projekte begonnen werden, ohne alle notwendigen Informationen oder Anforderungen zu haben. Dies kann zu falschen Annahmen und Entscheidungen führen.

6. Begrenzte Ressourcen: Einschränkungen bei Ressourcen wie Zeit, Geld oder Arbeitskraft können Menschen zwingen, anfangs Abstriche zu machen, mit der Absicht, die Dinge später zu korrigieren, wenn mehr Ressourcen zur Verfügung stehen.

7. Lernkurve: Manchmal erfordern Aufgaben neue Fähigkeiten oder Technologien, die Personen im Laufe der Zeit erlernen müssen. Erste Versuche könnten suboptimal sein, da Menschen immer noch die erforderliche Expertise erwerben.

Das Sprichwort dient als Erinnerung daran, dass die erforderliche Zeit und Anstrengung zu Beginn investiert werden sollten, um eine Aufgabe ordnungsgemäss durchzuführen, was langfristig mehr Zeit und Ressourcen sparen kann. Eine ordnungsgemässe Planung, Aufmerksamkeit für Details und gründliche Ausführung können dazu beitragen, Fehler zu vermeiden und die Notwendigkeit, die Arbeit zu wiederholen, zu reduzieren.

Es ist jedoch erwähnenswert, dass das Sprichwort nicht universell gültig ist. In einigen Fällen kann das Eilen durch Aufgaben akzeptable Ergebnisse liefern, und das Wiederholen der Arbeit ist möglicherweise nicht erforderlich. Dies hängt alles von der Art der Aufgabe, dem Mass an Fachwissen und den spezifischen Umständen ab."

- https://chat.openai.com (Warum ist nie genug Zeit, um es beim ersten Mal richtig zu machen, aber immer genug Zeit, um es nochmal zu tun?)

"Graben Sie nicht zu tief in irgendetwas, weil es uns Geld kostet. Tun Sie einfach so, als wären wir Experten und hoffen Sie, dass die anderen die Kastanien aus dem Feuer holen."
- unbenannter Benutzer (eigene Erfahrungen, die zu dieser ironischen Aussage führen)

Macht es Sinn, über Digitalisierung nachzudenken, wenn wir keinen Anwendungsfall sehen?

"Wenn Sie keinen praktischen Anwendungsfall oder klaren Nutzen für die Digitalisierung in Ihrer speziellen Situation sehen, macht es möglicherweise keinen Sinn, sie blind anzustreben. Die Digitalisierung sollte immer mit den Zielen und Bedürfnissen Ihrer Organisation übereinstimmen. Hier sind einige Überlegungen:

1. Bewerten Sie Geschäftsziele: Beginnen Sie damit, die Ziele und Herausforderungen Ihrer Organisation zu identifizieren. Die Digitalisierung sollte sich mit Ihren strategischen Zielen abstimmen, sei es die Steigerung der Effizienz, das Erreichen neuer Märkte, die Verbesserung der Kundenerfahrungen oder die Kostensenkung.

2. Kundenanforderungen: Überlegen Sie, ob Ihre Kunden oder Klienten digitale Lösungen erwarten oder davon profitieren würden. Wenn keine Nachfrage nach digitalen Dienstleistungen besteht, könnte sich die Investition in sie möglicherweise nicht rentieren.

3. Wettbewerbslandschaft: Analysieren Sie Ihre Konkurrenz. Wenn Ihre Mitbewerber digitale Technologien effektiv nutzen, um einen Wettbewerbsvorteil zu erzielen, könnte es notwendig sein, die Digitalisierung zu erkunden, um relevant zu bleiben.

4. Kosten-Nutzen-Analyse: Führen Sie eine gründliche Kosten-Nutzen-Analyse durch, um festzustellen, ob die potenziellen Vorteile der Digitalisierung die Kosten überwiegen. Wenn die Investition keinen vernünftigen Ertrag bietet, könnte sie möglicherweise nicht gerechtfertigt sein.

5. Verfügbarkeit von Ressourcen: Bewerten Sie, ob Sie über die notwendigen Ressourcen verfügen, einschließlich finanzieller Mittel, technischer Expertise und Schulung des Personals, um digitale Lösungen effektiv umzusetzen und aufrechtzuerhalten.

6. Zukünftiges Wachstum: Denken Sie über die Skalierbarkeit Ihrer Organisation nach. Auch wenn Sie derzeit keinen klaren Anwendungsfall für die Digitalisierung sehen, ist es wichtig, das zukünftige Wachstum Ihrer Organisation zu berücksichtigen und zu prüfen, ob digitale Technologien dabei eine Rolle spielen könnten.

7. Technologietrends: Bleiben Sie über Branchentrends und aufkommende Technologien informiert. Obwohl es möglicherweise keinen unmittelbaren Anwendungsfall gibt, könnten technologische Fortschritte in der Zukunft neue Möglichkeiten eröffnen.

8. Kundenfeedback: Tauschen Sie sich mit Ihren Kunden oder Stakeholdern aus, um Feedback zu ihren Bedürfnissen und Vorlieben zu erhalten. Sie könnten Einblicke geben, die potenzielle Anwendungsfälle für die Digitalisierung aufdecken.

9. Pilotprojekte: Statt einer umfassenden digitalen Transformation sollten Sie in Erwägung ziehen, mit kleineren Pilotprojekten zu beginnen, um die Möglichkeiten und Auswirkungen digitaler Lösungen in einer kontrollierten Umgebung zu testen und zu bewerten.

10. Experten konsultieren: Holen Sie sich Rat von Experten für digitale Transformation oder Experten in Ihrer Branche ein. Sie können Einblicke in potenzielle Anwendungsfälle bieten und Ihnen helfen, festzustellen, ob die Digitalisierung für Ihre Organisation angemessen ist.

In einigen Fällen kann es tatsächlich der Fall sein, dass die Digitalisierung in Ihrer Organisation zu einem gegebenen Zeitpunkt keinen Sinn ergibt. Es ist jedoch wichtig, diese Bewertung regelmäßig zu überprüfen, da sich Technologie- und Geschäftslandschaften weiterentwickeln. Was heute vielleicht nicht relevant ist, könnte in Zukunft unerlässlich sein. Letztendlich sollte die Entscheidung zur Verfolgung der Digitalisierung von einem gründlichen Verständnis der einzigartigen Bedürfnisse und Umstände Ihrer Organisation geleitet werden."

- https://chat.openai.com (Macht es Sinn, über Digitalisierung nachzudenken, wenn wir keinen Anwendungsfall sehen?)

Oft ist die Person, die die Antwort oder den richtigen Weg kennt, näher als du denkst. Alles, was du tun musst, ist zu fragen.

Reklamationen und erkannte Probleme sind gute Quellen für Innovation.

"Indem wir das Design des Codes kontinuierlich verbessern, machen wir es immer einfacher, damit zu arbeiten.
Dies steht in krassem Gegensatz zu dem, was normalerweise geschieht: wenig Refactoring und viel Aufmerksamkeit, um schnell neue Funktionen hinzuzufügen.
Wenn man sich die hygienische Angewohnheit angewöhnt, kontinuierlich zu refaktorisieren, wird man feststellen, dass es einfacher ist, den Code zu erweitern und zu pflegen."

Übersetzt von:
- Joshua Kerievsky. Addison-Wesley (2004). Refactoring to Patterns.

"Entmutigen Sie niemals jemanden, der kontinuierlich Fortschritte macht, egal wie langsam."
- Plato

Entfernen Sie den "Ballast" aus dem Programm!

Bauen Sie nur die Dinge in das Programm ein, die wirklich benötigt werden. Unnötige Teile des Codes im Programm werden veraltet, ungetestet, werfen unnötige Fragen auf und sind eine Quelle der Unklarheit.

Manchmal ist es eine gute Idee, mehr als einen Weg in der Praxis auszuprobieren, um herauszufinden, welcher Weg der beste ist. Sobald wir uns jedoch für einen bestimmten Ansatz entschieden haben, ist es wichtig, unsere Methoden zu konsolidieren und die überholten zu entfernen. Indem wir "Ballast" aus dem Programm entfernen, beseitigen wir potenzielle Quellen der Verwirrung und verbessern die Gesamtqualität des Codes.